A campanha “Flor e Ser” vem ganhando destaque na Região SACA como uma iniciativa inovadora e inspiradora. Criada como um café da manhã colaborativo entre os setores da coordenação da SACA, a campanha busca promover a interação entre os colaboradores, desenvolvimento pessoal e momentos de relaxamento. Os encontros, realizados mensalmente, incluem dinâmicas, palestras e rodas de conversa inspiradoras e reflexivas sobre saúde mental e cuidado com o colaborador.

O nome “Flor e Ser” reflete a intenção de desenvolvimento pessoal da iniciativa, com a dinâmica principal sendo “plantar, regar e colher”. No primeiro encontro, em janeiro, os colaboradores descreveram em uma folha de papel suas metas e objetivos profissionais ou pessoais para 2023, depositando-os em uma urna sob cuidado do comitê organizador, que será aberta apenas no último encontro do ano. O pedaço de papel foi ressignificado como “a semente”, com os encontros e atividades visando “regar a semente” e permitir que o autoconhecimento adquirido possa resultar no “fruto”, que será o momento final de abertura da urna e recapitulação dos desejos iniciais.

Na última sexta-feira, dia 24 de fevereiro, a proposta de dinâmica surpreendeu os participantes. A equipe do “Flor e Ser” produziu etiquetas com diversas qualidades, e os colaboradores tiveram que identificar uns aos outros com essas etiquetas. Embora a proposta inicial fosse que cada colaborador recebesse no mínimo quatro etiquetas, muitos saíram com mais de 20 etiquetas. O momento foi marcado por reflexão e diversão para os participantes. A campanha “Flor e Ser” continua sendo uma iniciativa inspiradora e reflexiva sobre a importância do cuidado com o colaborador na Região SACA.