Iniciativa inédita da célula de Melhoria Contínua do Instituto reuniu jovens aprendizes e estagiários da sede Bahia em uma manhã de capacitação.
Na manhã do dia 30 de abril, o Instituto Nacional de Tecnologia e Saúde (INTS) deu início à primeira edição do programa Acelera Aprendiz, uma iniciativa voltada ao desenvolvimento de jovens aprendizes e estagiários da sede Bahia. Com o tema “Autoconhecimento e Planejamento de Carreira”, o encontro marcou o começo de uma trilha formativa pensada para preparar os participantes para os desafios do mercado de trabalho.
Realizado das 8h30 às 12h, o evento teve como foco o fortalecimento de competências essenciais para quem está começando a vida profissional. Ao longo da manhã, os jovens participaram de atividades que estimularam a reflexão sobre postura no ambiente corporativo, habilidades de comunicação e o papel ativo na construção de suas trajetórias profissionais.
O treinamento foi conduzido por Felipe Lima, Analista de Treinamento e Desenvolvimento, que utilizou como base metodológica o conceito Universo XP (Marvel Comics e Disney). A proposta do módulo inicial foi instigar os jovens a mergulharem no autoconhecimento como ponto de partida para planejarem seus caminhos profissionais com mais propósito, clareza e confiança.
Durante o encontro, temas como valores pessoais, identificação de habilidades, mindset de crescimento e definição de metas profissionais foram abordados de forma dinâmica, com reflexões, atividades práticas e momentos de troca entre os participantes. A ideia foi mostrar que o planejamento de carreira vai além de metas e envolve reconhecer talentos, áreas de desenvolvimento e motivações profundas.
Um dos momentos marcantes da capacitação foi a atividade final, que usou a brincadeira “Amigos de Jó” para exercitar habilidades como tomada de decisão, cooperação e escuta ativa, essenciais para o trabalho em equipe. “A proposta do Acelera Aprendiz é empoderar esses jovens para que eles se tornem protagonistas das suas trajetórias. Quando o participante entende seus valores e seu propósito, ele passa a tomar decisões mais alinhadas com quem é e com o que deseja construir profissionalmente”, afirmou Felipe Lima, facilitador da formação.
O estagiário do setor de TI da sede Bahia, Cauã Farias, compartilhou sua experiência com o treinamento: “Gostei bastante do evento “Acelera Aprendiz”! Foi uma experiência muito informativa, divertida e diferente do que estamos acostumados. As atividades práticas e as dinâmicas foram ótimas, contribuíram bastante para o nosso aprendizado”, e completou: “Achei sensacional essa iniciativa do INTS! É muito gratificante ver que a empresa realmente se importa em orientar, capacitar e dar um direcionamento para seus jovens aprendizes e estagiários”.
O programa Acelera Aprendiz segue ao longo de 2025 com novos módulos. O próximo, que acontece em breve, será focado em Competências Comportamentais para o Mercado de Trabalho, dando continuidade à jornada de desenvolvimento dos talentos do INTS.
