por comunicacaowp | nov 6, 2024 | Hospital Dia Santo Amaro, intranet, INTS 15 anos, Notícias
Colaboradores enfatizaram a importância de celebrar as conquistas da unidade em equipe
No último dia 5 de novembro, o Hospital Dia Santo Amaro (HDSA) viveu uma data para lá de especial. Colaboradores e diretoria se reuniram para celebrar duas conquistas: os 15 anos do Instituto Nacional de Tecnologia e Saúde (INTS) e os 4 anos do próprio hospital. A festa foi marcada por momentos de união, risadas e reconhecimento, com direito a bolo, refrigerante e o quiz comemorativo sobre os 15 anos do INTS.
Humberto Carvalho, diretor administrativo do HDSA, abriu o evento ressaltando o valor desse encontro para a equipe: “Comemorar é recordar juntos. Hoje, celebramos os 15 anos de trajetória de uma empresa comprometida em qualificar o serviço público de saúde. Trazemos essa marca com o HDSA, um equipamento essencial e de grande qualidade para o município de São Paulo.”, comentou ele, destacando a honra de liderar um time tão dedicado e unido.
A celebração seguiu com Daniela Araújo, coordenadora administrativa do HDSA, que compartilhou sua trajetória e emoção ao ver o hospital crescer: “Fui contratada quando o projeto ainda era apenas uma ideia no papel. Ver o hospital crescer, ganhar força e se tornar um dos maiores ambulatórios do município é motivo de grande orgulho,” afirmou ela, emocionada.
A festa não parou por aí! Além do tradicional parabéns, o evento premiou as vencedoras da campanha “Você Fortalece Minha Marca”, realizada em outubro como pré-comemoração dos 15 anos do INTS. Giovanna Mitchiguian, Fernanda Aparecida de Souza e Tamara Forgas Ulm foram homenageadas respectivamente com com o 1º, 2º e 3º lugares, respectivamente.
por comunicacaowp | nov 4, 2024 | Hospital Dia Santo Amaro, intranet, Notícias
Ação reforça apoio emocional e acolhimento a mulheres em tratamento contra o câncer
Em comemoração ao Outubro Rosa, o Hospital Dia Santo Amaro (HDSA) realizou a entrega de 86 lenços arrecadados para o Banco de Lenços Flavia Flores, uma iniciativa do Instituto Quimioterapia e Beleza, no último dia 1º de novembro. A ação, que teve duração de 15 dias, faz parte do compromisso do HDSA em apoiar pacientes na luta contra o câncer de mama.
De acordo com Deborah C. Bosco, presidente do Instituto, o Banco de Lenços é o principal projeto da instituição e já proporcionou mais de 50 mil doações ao longo de seus 10 anos de atuação. “O lenço vai muito além de um acessório; ele carrega consigo uma mensagem de acolhimento. É uma forma de mostrar a cada paciente que ela não está sozinha em sua jornada”, explica.
Débora Neri, supervisora operacional do HDSA, destacou a importância da ação. “Durante o Outubro Rosa, discutimos várias formas de ajudar e a doação de lenços se mostrou a mais simbólica. Queremos oferecer apoio para que essas mulheres se sintam amparadas nesse momento delicado”, afirma.
Ela também reforça que ações como essa ressaltam o compromisso do INTS com a comunidade e com o bem-estar das pacientes. “Nossa unidade se dedicou inteiramente à campanha e continuará promovendo iniciativas para que todos se sintam acolhidos em momentos de fragilidade”, conclui.
Assista: https://youtu.be/akuryK4dZ1g
por Vinicius Santos | out 31, 2024 | Hospital Dia Santo Amaro, intranet, Notícias
Ações trouxeram conhecimento aos colaboradores, além de contagiar os pacientes
Em outubro, o Hospital Dia Santo Amaro promoveu uma série de atividades para sua equipe, com capacitações e ações comemorativas que engajaram os colaboradores e inspiraram os pacientes. Entre os dias 8 e 10, por exemplo, foi realizado um treinamento sobre prevenção de lesões por pressão, reunindo toda a equipe assistencial.
Durante o evento, foram discutidas as principais causas e fatores de risco dessas lesões, além de estratégias eficazes para preveni-las. O conteúdo incluiu práticas recomendadas para avaliação da pele, uso de dispositivos de alívio de pressão e a importância da mobilização regular dos pacientes.
Já como celebração do Dia do Fisioterapeuta, a equipe se reuniu em um evento realizado entre os dias 14, 15 e 16 de outubro, destacando a atuação dos times de fisioterapia na reabilitação e na mobilização precoce dos pacientes. Para isso, a equipe de fisioterapeutas conduziu um treinamento com todos os colaboradores do hospital, abordando a importância da mobilização precoce e suas implicações positivas na recuperação do paciente.
Cores e alegria foram trazidas ao hospital em comemoração ao Dia das Crianças. Em clima festivo, os profissionais do hospital foram trabalhar com camisetas de personagens e fantasias, trazendo um toque de diversão ao ambiente hospitalar. A ação, que teve início no dia 12 de outubro, fez tanto sucesso que se estendeu até o dia 18 de outubro, promovendo momentos de descontração e união entre a equipe.
Por fim, a unidade realizou a entrega dos crachás que destacam as metas de segurança, ação realizada pelo Núcleo de Segurança do Paciente (NSP). A ação teve como objetivo reforçar a importância de manter um ambiente seguro e de qualidade para todos os pacientes e colaboradores, conscientizando a equipe sobre a importância de manter uma comunicação eficaz e notificar os incidentes para garantir a melhoria contínua dos processos e para a prevenção de riscos.
por comunicacaowp | out 16, 2024 | Hospital Dia Santo Amaro, intranet, Notícias
Iniciativa marca o início da campanha de conscientização sobre o câncer de mama.
Com a chegada de outubro, inicia-se a tradicional campanha de prevenção ao câncer de mama, o Outubro Rosa. Para sensibilizar a população sobre a importância do tema, o Hospital Dia Santo Amaro (HDSA) está iluminado de rosa, ação esta que permanecerá durante todo o mês.
Além da fachada externa, o HDSA preparou uma programação repleta de atividades. Entre as ações, estão palestras, eventos e atividades educativas que enfatizam a importância do diagnóstico precoce da doença. Como parte do seu compromisso com a saúde da mulher, o HDSA também aumentará a oferta de mamografias, facilitando o acesso a esse exame
crucial.
“O Outubro Rosa é uma campanha essencial para aumentar a conscientização sobre o câncer de mama e incentivar a realização de exames preventivos. A iluminação externa do HDSA e as atividades programadas servem como um lembrete visível da importância da prevenção e do diagnóstico precoce”, afirma Humberto Carvalho, diretor geral do Hospital
Dia.
Vale ressaltar que, neste ano, o HDSA foi agraciado com o prêmio Júlia Lima, concedido pelo Hospital Israelita Albert Einstein, pelo projeto “I Love Mama”, que estabelece protocolos que possibilitam a detecção precoce do câncer de mama, melhorando significativamente o tratamento e a cura da doença, salvando a vida de muitas mulheres.
por comunicacaowp | set 26, 2024 | Hospital Dia Santo Amaro, intranet, Notícias
A iniciativa prevê o monitoramento de dados para compreender os pontos fortes e os a melhorar a experiência dos trabalhadores
“O que é felicidade?” foi a pergunta que abriu a palestra conduzida pelo especialista em neurociência do comportamento para gestão de pessoas e organizações, Fernando Brancaccio, para apresentar o Projeto Felicidade no Trabalho. O evento ocorreu em 25 de setembro, e era voltado para a equipe do Hospital Dia Santo Amaro.
Trata-se de uma parceria a longo prazo entre a gestão do HDSA e a Fairjob Brasil, uma plataforma que monitora indicadores de bem-estar e prosperidade dos trabalhadores, com o objetivo de humanizar o ambiente hospitalar por meio de metodologias como a Felicidade Interna Bruta (FIB), Segurança Psicológica e Saúde Mental.
Os dados serão coletados por meio de um questionário anônimo, composto por 42 perguntas que abordam nove domínios: Padrão de Vida, Educação, Saúde, Meio Ambiente, Vitalidade Comunitária, Uso do Tempo, Bem-estar Psicológico, Governança e Resiliência Cultural.
Segundo Fernando, a proposta é não apenas gerar números, mas criar um ambiente profissional mais agradável e feliz, estabelecendo um ciclo virtuoso que promova o bem-estar integral dos colaboradores, a satisfação dos clientes, resultados positivos para a gestão e, em última análise, benefícios para a sociedade.
Felicidade Interna Bruta (FIB)
Desenvolvida no Butão, no Himalaia, a Felicidade Interna Bruta (FIB) é um indicador reconhecido pela ONU e criado pelo rei butanês Jigme Singya Wangchuck, em 1972. Esse conceito visa medir o progresso de uma nação não por meio de riquezas materiais, mas pela felicidade de seus cidadãos.
Calendário de Ações para o Setembro Amarelo
Além do Projeto Felicidade no Trabalho, a equipe do Hospital Dia Santo Amaro participou de uma programação ao longo das últimas semanas que incluiu ações lúdicas, reflexões sobre cuidados com o equilíbrio emocional e mental, e atividades como Terapia Reiki, oficinas de Mindful Eating e uma palestra sobre quando buscar ajuda em casos de
depressão e ansiedade.
“Ao longo do mês, desenvolvemos várias iniciativas para sensibilizar sobre a saúde mental no trabalho, destacando como o ambiente profissional pode impactar positivamente ou negativamente a saúde mental dos colaboradores. Nossa equipe está empenhada em uma campanha de valorização da vida, ressaltando a importância do desenvolvimento da saúde mental e ações que possam ajudar nesse processo”, afirma Humberto Carvalho, diretor administrativo do HDSA.
por comunicacaowp | set 24, 2024 | Hospital Dia Santo Amaro, intranet, Notícias
Hospital reforça seu compromisso com a excelência no atendimento e o bem-estar de pacientes e profissionais de saúde.
Em um cenário onde a qualidade do atendimento é crucial, o Hospital Dia Santo Amaro (HDSA) promoveu seu ‘I Seminário de Qualidade e Segurança do Paciente’ no dia 23 de setembro. O evento reuniu profissionais para discutir práticas que transformam a assistência à saúde, beneficiando tanto os pacientes quanto os colaboradores. “A excelência no cuidado é fundamental”, afirma o diretor médico e técnico do HDSA, Ronald Maia Filho.
Participaram do seminário colaboradores do próprio hospital, além de profissionais de outras unidades da Região SACA, que assistiram às palestras de Tatiana Lourenço, avaliadora de qualidade da Organização Nacional de Acreditação (ONA); Alessandra Sousa, gerente de qualidade da Associação de Assistência à Criança Deficiente (AACD); e Alexandra Reis, também gestora da AACD.
Segundo Maia, a diretoria do Hospital Dia Santo Amaro reconhece que os esforços voltados à qualidade e segurança do paciente devem ser contínuos, pois os benefícios impactam positivamente todo o sistema de saúde. Ao assegurar a qualidade e a segurança nos atendimentos, aumenta-se a probabilidade de tratamentos bem-sucedidos, reduzindo o tempo de internação e as complicações. “Com isso, os pacientes se sentem mais seguros e bem cuidados, o que favorece a adesão ao tratamento e diminui a probabilidade de buscarem outros serviços de saúde. Além disso, a busca pela qualidade e segurança valoriza os profissionais de saúde e promove o desenvolvimento de práticas mais seguras”, afirma.
Para o diretor médico, a única maneira de alcançar a excelência no cuidado, tanto para pacientes quanto para colaboradores, é trabalhar de forma colaborativa, com uma visão compartilhada. “A partir dessa união, podemos implementar diversos conceitos e práticas no dia a dia, que abrangem desde a experiência do paciente até o cuidado centrado em suas necessidades e o valor que isso representa. É fundamental integrar todos esses elementos em uma abordagem que realmente coloque o paciente no centro do atendimento”, ressalta.
OBJETIVOS
Angélica Mendes, Gerente Assistencial do HDSA, destaca que a busca por uma assistência em saúde de alta qualidade e segurança é um objetivo primordial em todo o mundo. “Isso abrange a oferta de serviços de saúde eficazes, oportunos e centrados nas necessidades do paciente, enquanto a segurança do paciente busca minimizar os riscos de danos desnecessários durante a assistência”, afirma.
Ao mencionar que o hospital atende, em média, 50 mil pacientes por mês, o diretor geral do HDSA, Humberto Carvalho Júnior, enfatiza a importância de garantir qualidade também na rotina de trabalho dos colaboradores. Durante o Seminário, ele anunciou a implementação do projeto “Gestão da Felicidade no Trabalho”, com o objetivo de conquistar o Selo FIB (Felicidade Interna Bruta) para o HDSA.
“Esse projeto é a cereja do bolo de tudo o que realizamos no HDSA. Queremos criar um ambiente onde cada colaborador se sinta valorizado, sabendo que sua felicidade se traduz diretamente na qualidade do atendimento aos pacientes.”, conclui.
